Manovra del personale 2023

In risposta alle esigenze segnalate dalle strutture e per garantire il funzionamento dei servizi sanitari e di supporto, ASUGI ha previsto le seguenti nuove assunzioni su copertura di posti vacanti, quali turn over o sostituzioni di personale assente mediante scorrimento delle graduatorie vigenti, ovvero, qualora necessario, previo avvio di nuove procedure, anche di avviso pubblico nelle more del completamento delle procedure concorsuali, nei casi di urgenza:

• n. 14 unità di Tecnico Sanitario di Laboratorio Biomedico, a tempo determinato, di cui 11 da assegnare all’area giuliana e 3 all’area isontina, in sostituzione di personale cessato e in via di cessazione;
• n. 1 unità di Educatore Professionale, a tempo determinato, per lo sviluppo del progetto regionale Fondo per il contrasto di Disturbi della nutrizione e dell’alimentazione (DNA);
• n. 4 unità di Operatore Sociosanitario, a tempo indeterminato, da assegnare all’area isontina, in sostituzione di personale cessato e in via di cessazione;

SSD Comunicazione, URP, Relazioni esterne, Ufficio stampa/GC/ss